Часто задаваемые вопросы и публикации

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в сфере банковской деятельности. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области гражданского права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области гражданско процессуального права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области корпоративного права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области корпоративного права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области налогового права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области налогового права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области семейного права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

В данном разделе, мы отвечаем на часто задаваемые клиентами вопросы в области трудового права. Мы, специалисты компании «Key Partners Consulting», опираемся исключительно на нормы действующего законодательства.

К нам обратился клиент за юридической помощью по трудовому законодательству.

У клиента возник следующий вопрос:

Можно ли принять на работу и заключить трудовой договор с пенсионером?

К нам обратился клиент за разрешением следующей ситуации:

Клиент (руководитель Компании) имеет сертификат по безопасности и охране труда. Срок действия данного сертификата подходит к концу и у клиента возникли следующие вопросы:

1. Возможно ли продление срока действия сертификата?
2. Обязательно ли руководителю еще раз проходить обучение по безопасности и охране труда?

К нам обратился клиент за юридической помощью по следующему вопросу: можно ли юридическому лицу заключить трудовой договор с кандидатом, не достигшим шестнадцатилетнего возраста?

В нашу компанию обратился клиент за юридической консультацией. Вопрос заключался в следующем: Может ли одно юридическое лицо (ТОО) дать другому (юридическому лицу) ТОО временную возвратную беспроцентную финансовую помощь?

К нам обратился клиент за юридической помощью по следующим вопросам:

- как происходит процедура смены директора ТОО, если директор написал заявление об увольнении по собственному желанию?

 - как назначить нового директора: какие документы нужно подготовить и нужно ли проводить процедуру перерегистрации?

В нашу компанию обратился клиент за юридической помощью в вопросе внесения в реестр видов спорта республики Казахстан отдельного вида спорта, в частности, его интересовало, какие документы нужны для внесения вида спорта в указанный реестр.

К нам обратился клиент за юридической помощью по следующему вопросу:

В течение какого срока зарегистрировать договор аренды, если срок аренды составляет более 1 года?

К нам обратился гражданин другой страны (нерезидент РК) за юридической консультацией о необходимости и порядке получения им индивидуального идентификационного номера (ИИН). 
Для получения ИИН иностранные граждане должны пройти процедуру регистрации в органах государственных доходов РК. Для чего первоначально требуется получить временную регистрацию в органах миграционной полиции.

К нам обратился клиент за юридической консультацией по выплате дивидендов учредителю, при том, что в ТОО всего один учредитель и он является резидентом другой страны.


Вопросы были следующие:

1. На основании чего выплачиваются дивиденды и в какие сроки?

2. Какой будет налог у источника выплаты?

К нам обратился клиент за юридической консультацией по следующему вопросу: обязан ли работодатель страховать работника, который устраивается на работу по совместительству и предусмотрена ли ответственность законодательством?

Обязательное страхование работника от несчастных случаев осуществляется на основании договора, заключаемого между страхователем (работодатель) и страховщиком (страховая компания) в соответствии с Законом Республики Казахстан об обязательном страховании работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей.